Código	U-4390-3123-005-V01
Nombre	DIRIGIR A LA CUADRILLA EN LA EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PREVIAS A LA INSTALACIÓN DE INSTRUMENTOS (MANÓMETRO, SENSORES DE PRESIÓN, TEMPERATURA, VIBRACIONES, FLUJOS, ENTRE OTROS), DE ACUERDO A PLANOS Y ESPECIFICACIONES TÉCNICAS DEL PROYECTO
Códigos de Clasificación	Código CIIU Código CIUO 4390 3123
Versión	1
Tipo	Específica

ACTIVIDADES CLAVE
Actividad clave
1. DIRIGIR EL TRASLADO DESDE BODEGA A LABORATORIO DE INSTRUMENTOS, EQUIPOS Y ACCESORIOS PARA SU CHEQUEO PREVIO AL MONTAJE O INSTALACIÓN, DE ACUERDO A ESPECIFICACIONES TÉCNICAS DEL FABRICANTE E INSTRUCCIONES DE LA JEFATURA.
Criterios de desempeño
1. El chequeo de los instrumentos a montar es realizado, de acuerdo a planos de instrumentación y especificaciones técnica del proyecto.
2. Las condiciones especiales de almacenamiento de los instrumentos de montaje, son verificadas, de acuerdo a programa de trabajo.
3. Los instrumentos a montar son almacenados en bodega, de acuerdo a secuencia de montaje y especificaciones técnicas del proyecto.
4. El desembalaje y manipulación de instrumentos realizado por la cuadrilla es controlado, de acuerdo a especificaciones técnicas del proyecto, instrucciones de su jefatura y manual del proveedor.
5. El control del traslado de los instrumentos a la bodega del laboratorio es realizado de acuerdo a especificaciones técnicas del proyecto.
Actividad clave
2. CONTROLAR LOS INSTRUMENTOS Y EQUIPOS EN EL LABORATORIO, DE ACUERDO A ESPECIFICACIONES TÉCNICAS DEL PROYECTO.
Criterios de desempeño
1. Las condiciones ambientales del laboratorio de instrumentación, son controladas, de acuerdo a normas de seguridad y medio ambiente.
2. Los instrumentos patrones solicitados por proyecto, son controlados, de acuerdo a certificados y fecha vigente y exigencias del proyecto.
3. La comparación establecida como verificación y calibración es controlada, de acuerdo a especificaciones técnicas del proyecto.
4. La medición y rangos de testeo preestablecidos para cada instrumento análogo y discreto, es controlada, de acuerdo a especificaciones técnicas del proyecto.
5. Los datos obtenidos en protocolo de calibración son registrados, de acuerdo con especificaciones técnicas del proyecto.

COMPETENCIAS TRANSVERSALES PARA LA EMPLEABILIDAD
Competencia	Indicadores
COMUNICACIÓN COMPRENDE Y SE EXPRESA VERBALMENTE, NO VERBALMENTE Y POR ESCRITO, CON DIVERSOS PROPÓSITOS COMUNICATIVOS EN LA RELACIÓN CON OTROS	COMPRENDE DIVERSOS MENSAJES ORALES
	EXPRESA SUS PENSAMIENTOS, OPINIONES Y SENTIMIENTOS CON RESPETOS
	LEE Y COMPRENDE DIVERSOS MENSAJES ESCRITOS
	SE EXPRESA POR ESCRITO CON DIVERSOS PROPÓSITOS COMUNICATIVOS
	SE EXPRESA VERBALMENTE CON DIVERSOS PROPÓSITOS COMUNICATIVOS
	UTILIZA EL LENGUAJE NO VERBAL COMO HERRAMIENTA DE EXPRESIÓN Y COMPRENSIÓN EN CONTEXTOS COMUNICATIVOS
CONDUCTA SEGURA Y AUTOCUIDADO DESARROLLA SU TRABAJO CUMPLIENDO CON LOS PROTOCOLOS DE SEGURIDAD, CON CUIDADO DE LA SALUD Y EL MEDIOAMBIENTE.	ACTÚA RESGUARDANDO LA SALUD Y SEGURIDAD PERSONAL Y DE SU EQUIPO DE TRABAJO
	RESPETA NORMATIVAS MEDIOAMBIENTALES EN EL DESARROLLO DE SU TRABAJO COTIDIANO
	SIGUE LOS PROTOCOLOS DE INOCUIDAD E HIGIENE ALIMENTARIA PROPIOS DEL LUGAR DE TRABAJO
	SIGUE LOS PROTOCOLOS Y UTILIZA LOS ELEMENTOS DE SEGURIDAD DEFINIDOS PARA EL TRABAJO
EFECTIVIDAD PERSONAL EJECUTA SU TRABAJO DE FORMA RESPONSABLE Y AUTÓNOMA Y TRABAJA EN BASE A UNA PLANIFICACIÓN PREVIA.	CUMPLE CON ASPECTOS FORMALES RELACIONADOS CON SU TRABAJO
	CUMPLE LAS TAREAS ASIGNADAS DE FORMA RESPONSABLE
	MUESTRA UNA CONDUCTA RESPONSABLE DE ACUERDO A LAS NORMAS ESTABLECIDAS
	TRABAJA EN FORMA AUTÓNOMA DE ACUERDO A PLANIFICACIONES E INSTRUCCIONES
INICIATIVA Y APRENDIZAJE PERMANENTE APLICA EN SU TRABAJO NUEVOS APRENDIZAJES PARA SU DESARROLLO PERSONAL Y LABORAL, ADAPTÁNDOSE A UN ENTORNO CAMBIANTE.	INCORPORA LOS CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES ADQUIRIDAS PARA SU MEJORAMIENTO CONTINUO EN EL ÁMBITO PERSONAL Y PROFESIONAL
	MUESTRA INTERÉS POR MANTENER UN APRENDIZAJE CONTINUO
	SE ADAPTA A SITUACIONES NUEVAS
	TOMA LA INICIATIVA Y PROPONE IDEAS INNOVADORAS O NUEVAS FORMAS DE HACER LAS COSAS
RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS IDENTIFICA LA PRESENCIA DE PROBLEMAS Y UTILIZA FUENTES DE INFORMACIÓN PARA IMPLEMENTAR ACCIONES PARA SU RESOLUCIÓN	BUSCA Y SELECCIONA INFORMACIÓN PERTINENTE PARA LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS
	IDENTIFICA LA PRESENCIA DE PROBLEMAS Y SUS POSIBLES CAUSAS
	IMPLEMENTA Y MONITOREA ACCIONES PARA LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS, Y EVALÚA SUS RESULTADOS
TRABAJO EN EQUIPO PARTICIPA Y TRABAJA COLABORATIVAMENTE EN LAS TAREAS QUE LE CORRESPONDEN, ORIENTADO A OBJETIVOS COMUNES Y AL FORTALECIMIENTO DEL EQUIPO.	GENERA VÍNCULOS Y AMBIENTES DE TRABAJO COLABORATIVOS Y DE CONFIANZA.
	MUESTRA RESPETO POR LA DIVERSIDAD.
	SOLICITA Y OFRECE COLABORACIÓN PARA CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS DEL EQUIPO.

CONOCIMIENTOS
Básicos	Técnicos
FUNDAMENTOS DE ELECTRICIDAD FUNDAMENTOS DE MOVIMIENTO DE CARGA GEOMETRÍA PLANA Y DEL ESPACIO OPERACIONES MATEMÁTICAS BÁSICAS SISTEMA MÉTRICO DECIMAL PARA LONGITUD, SUPERFICIE Y VOLUMEN. MANEJO DE LECTOESCRITURA	ESTÁNDARES DE MONTAJE DE INSTRUMENTOS HERRAMIENTAS ELÉCTRICAS DE PERFORACIÓN, CORTE, APRIETE Y TORSIÓN HERRAMIENTAS MANUALES DE CORTE, GOLPE, APRIETE Y TORSIÓN PLANOS DE DETALLE DE INSTALACIÓN DE INSTRUMENTOS PLANOS DE DISPOSICIÓN DE CANALIZACIÓN PLANOS ESQUEMÁTICOS Y DIAGRAMA DE BLOQUES TIPOS DE CABLES Y SUS CARACTERÍSTICAS (DE CONTROL, COMUNICACIÓN U OTROS) TIPOS DE CANALIZACIÓN (ESCALERILLA, CONDUIC) TIPOS DE FERRETERÍA COMPLEMENTARIA (TERMINALES, CONECTORES, COPLAS, ABRAZADERAS) TIPOS DE INSTRUMENTOS DE MEDICIÓN DE MAGNITUDES ELÉCTRICAS TIPOS DE MATERIAL PARA LA FABRICACIÓN DE SOPORTES TIPOS DE TUBING (TEFLÓN, COBRE, INOXIDABLES) PLANOS DE DISPOSICIÓN DE EQUIPOS

LISTA DE PERFILES ASOCIADOS
Código	Perfil	Visualizar
P-4390-3123-002-V01	CAPATAZ INSTRUMENTISTA

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