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Ficha Unidad de competencia laboral

Código

U-3510-7412-006-V01

Nombre

SUPERVISAR ACCIONES DE MEDIDAS ELÉCTRICAS (MEDICIÓN DE PARÁMETROS Y/O VARIABLES EN REDES ELÉCTRICAS AÉREAS O SUBTERRÁNEAS DE MT/BT)

Códigos de Clasificación

Código CIIU	Código CIUO
3510	7412

Versión

Tipo

Específica

ACTIVIDADES CLAVE
Actividad clave
1. ANTICIPAR Y CONTROLAR SITUACIONES DE LA TAREA Y DEL ENTORNO
Criterios de desempeño
1. REALIZAR SEGUIMIENTO EN TERRENO DE LA EJECUCIÓN DE CADA ETAPA DEL PROGRAMA O PLAN DE TRABAJO, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
2. DETECTAR Y CORREGIR DIFICULTADES, ATRASOS, ANOMALÍAS, ERRORES, FACTORES DE RIESGO U OMISIONES EN EL DESARROLLO DE LOS TRABAJOS, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
3. ANALIZAR Y RECTIFICAR TRABAJOS EN CASO DE DEMORAS, INCAPACIDAD OPERATIVA, CONTINGENCIAS, NUEVAS PRIORIDADES U OTROS, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
4. BRINDAR INFORMACIÓN PARA LA RESOLUCIÓN DE DIFICULTADES, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
5. ASEGURAR CONDICIONES DE OPERACIÓN, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
Actividad clave
2. VERIFICAR PROCEDIMIENTOS ESPECÍFICOS, PROGRAMACIÓN DE EQUIPOS
Criterios de desempeño
1. VERIFICAR PARÁMETROS DE ACTIVIDAD DE MEDIDAS SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
2. CHEQUEAR Y EVALUAR ESTADO DE AVANCE DE LOS TRABAJOS, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
3. RECONOCER E INFORMAR A QUIEN CORRESPONDA PROCEDIMIENTOS QUE CONTRIBUYAN A ALCANZAR LOS RESULTADOS ESPERADOS, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
4. REFORZAR PROCEDIMIENTOS Y CONDUCTAS CORRECTAS PROPIAS DEL TRABAJO SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
5. RECONOCER Y COMUNICAR FALENCIAS, ERRORES, OMISIONES E INCUMPLIMIENTOS, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
6. REALIZAR ANÁLISIS DE MEJORES PRÁCTICAS (INNOVACIÓN) SEGÚN EL PROGRAMA DE TRABAJO ESPECÍFICO EJECUTADO SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
Actividad clave
3. GENERAR Y MANTENER BITÁCORA DE TRABAJO
Criterios de desempeño
1. REGISTRAR ETAPAS REALIZADAS SEGÚN EL PROGRAMA DE TRABAJO Y REGLAMENTO SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
2. REGISTRAR DIFICULTADES, ATRASOS, ANOMALÍAS, ERRORES, FACTORES DE RIESGO U OMISIONES EN EL DESARROLLO DE LOS TRABAJOS, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA
3. REGISTRAR MODIFICACIONES REALIZADAS AL PROGRAMA DE TRABAJO, SEGÚN NORMA TÉCNICA VIGENTE, PROTOCOLO, ÁREA DE NEGOCIO, REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA

CONOCIMIENTOS
LINEAMIENTOS DE OPERACIÓN DE LA EMPRESA. MAPA DE CALLES DE LA ZONA Y SENTIDO DEL TRÁNSITO. OBJETIVOS Y METAS DE LOS DISTINTOS TIPOS DE BRIGADA DE SERVICIOS DE MEDIDAS ELÉCTRICAS, MANTENIMIENTO Y SERVICIOS DE EMERGENCIA. PROCEDIMIENTOS Y REGLAS INTERNAS DEL ÁREA DE TRABAJO Y DE LAS COMPLEMENTARIAS. RAZONAMIENTO LÓGICO MATEMÁTICO Y CÁLCULO MENTAL EN LA OPERACIÓN DE LOS PROGRAMAS DE TRABAJO DIARIO. (CÁLCULO DE VARIABLES ELÉCTRICAS) SABE LEER, COMPRENDER E INTERPRETAR DIFERENTES TIPOS DE DOCUMENTOS DE CARÁCTER TÉCNICO.	ASPECTOS BÁSICOS DE NORMA DE CONSTRUCCIÓN ELÉCTRICA (ORDENANZA GENERAL DE URBANISMO Y CONSTRUCCIÓN) COMPONENTES GENERALES DEL SISTEMA ELÉCTRICO. CONOCE LOS PROCEDIMIENTOS PARA ASEGURAR LA COMPRENSIÓN DE LOS TRABAJADORES DE LOS RIESGOS DE SU TRABAJO. CONOCIMIENTO DE TARIFAS ELÉCTRICAS. CONOCIMIENTO DE TRANSFORMADORES DE MEDIDA. CONOCIMIENTO GENERAL SOBRE TRABAJOS PROGRAMADOS TÍPICOS DE CAMBIO DE ELEMENTOS DE LA RED TALES COMO: TRABAJOS DE PUENTES EN REDES, INSTALACIÓN, CAMBIO O REPARACIÓN DE PPF, CRUCETAS, CONDUCTORES EN REDES, CAMBIO O TRABAJOS DE LÍMITE DE ZONA, CAMBIO DE TABLEROS, AISLADORES EN REDES. CONOCIMIENTO GENERAL SOBRE TRABAJOS PROGRAMADOS TÍPICOS DE MANTENIMIENTO TALES COMO: INSTALACIÓN REPARACIÓN, TRASLADO O RETIRO DE EQUIPOS DE OPERACIÓN DE LA RED, MANTENIMIENTO, REPARACIÓN, TRASLADO, RETIRO, CAMBIO O AUMENTO DE CAPACIDAD DE EQUIPOS DE MEDIDA, INSTALACIÓN DE PROTECCIONES EN REDES. CONOCIMIENTO GENERAL SOBRE TRABAJOS PROGRAMADOS TÍPICOS DE REDES MT/BT TALES COMO: REFUERZO O MEJORAMIENTO DE LA RED O CAMBIO A TRIPOLAR, TRASLADO O RETIRO DE REDES, TRABAJOS O MANTENCIÓN PARA EVITAR HURTOS (CAJAS U OTROS), PUESTA EN SERVICIO DE TRANSFORMADOR. CONOCIMIENTOS DE ELECTRICIDAD BÁSICA (ADQUIRIDOS EN LA EXPERIENCIA PRÁCTICA O BIEN POR MEDIO DE ESTUDIOS FORMALES) CONOCIMIENTOS GENERALES DE TRABAJOS DE DESPEJE DE LA RED: PODA Y TALA. CONTRATO O REGLAMENTO PARA EMPRESAS CONTRATISTAS, INCLUYE ASPECTOS GENERALES DE PREVENCIÓN DE RIESGOS QUE ESTAS EMPRESAS DEBEN CUMPLIR: PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS, CAPACITACIÓN EN MATERIAS DE SEGURIDAD, CONDICIONES DEL EXPERTO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS, ENTRE OTROS. CURSO FORMAL DE MANEJO A LA DEFENSIVA. (EN CASO DE SER NECESARIO) CURSO FORMAL DE MANEJO VEHÍCULO 4X4. (EN CASO DE SER NECESARIO) DECRETO 40 DE LA LEY 16.744 SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES. DOMINA ASPECTOS RELEVANTES DE LEY N 20.001, LEY DE MANEJO MANUAL DE CARGA. DOMINA ASPECTOS RELEVANTES DE LEY N 20.123 LEY DE SUBCONTRATACIÓN IDENTIFICACIÓN Y PREVENCIÓN DE RIESGOS TALES COMO: CAÍDAS DESDE DISTINTO NIVEL, CAÍDAS DESDE EL MISMO NIVEL, DE PROYECCIÓN DE PARTÍCULAS, DE SOBREESFUERZOS, DE EXPOSICIÓN AL ARCO ELÉCTRICO, DE ATRAPAMIENTO, DE GOLPES, DE TRÁNSITO (ASPECTOS DE SEGURIDAD VIAL) Y DE ELECTROCUCIÓN. LEY DE TRÁNSITO. MANEJO COMPUTACIONAL (EXCEL, WORD, OUTLOOK, POWER POINT, ETC.) NIVEL USUARIO MANEJO DE ESCALERAS. MANEJO DE INSTRUMENTOS Y EQUIPOS DE MEDICIÓN (ESQUEMAS) MATERIALES Y SUS USOS. NORMAS SEC: CUMPLIR CON LO SEÑALADO EN EL DECRETO SUPREMO N 92, DEL AÑO 1983 Y LA NSEC 5 EN 71, NORMA DE CORRIENTES FUERTES. NORMATIVAS INTERNAS DE LA EMPRESA (REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD) OPERACIÓN DE EQUIPOS ELÉCTRICOS. ORDEN DE TRABAJO (OT) - (OS) (SOLICITUD DE REQUERIMIENTO) PERIODICIDAD DE MANTENCIÓN DE HERRAMIENTAS Y EQUIPOS. PERMISOS PREVENTIVOS DE TRABAJO Y SUS IMPLICANCIAS LEGALES. POLITICAS DE CALIDAD. POLITICAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL POLÍTICAS MEDIO AMBIENTALES PRIMEROS AUXILIOS: RESUCITACIÓN, RESCATE A POSTES, RESCATE EN CÁMARAS O BÓVEDAS Y PROCEDIMIENTO PARA ACTUAR EN CASO DE ACCIDENTES POR ELECTROCUTAMIENTO Y ACCIDENTES DE TRÁNSITO (MANEJO DE BOTIQUÍN). PROTECCIONES DE EQUIPOS ELÉCTRICOS. PROTOCOLO DE COMUNICACIÓN (CON CLIENTES). REGLAMENTO 327 SERVICIOS ELÉCTRICOS (CALIDAD DE SUMINISTRO ELÉCTRICO) REGLAMENTO DE OPERACIÓN DE LA EMPRESA. SABER HACER NUDOS Y AMARRAS. SIMBOLOGÍA DE INSTALACIONES ELÉCTRICAS. SOLICITUD DE ATENCIÓN A CLIENTE (SDA). (SOLICITUD DE REQUERIMIENTO) USO DE COMPUTADOR PORTÁTIL Y SOFTWARE DE ANÁLISIS DE VARIABLES ELÉCTRICAS. USO DE ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL TALES COMO: ZAPATOS DE SEGURIDAD, CASCO DE SEGURIDAD, TRAJE PARA LLUVIA, CUBRE CALZADO, GUANTES DE CUERO (MOSQUETERO Y PROTECTOR), GUANTES DE GOMA MT/BT, LENTES DE SEGURIDAD, CHALECO REFLECTANTE, CORDEL MENSAJERO Y DE RESCATE, CINTURÓN, ESTROBO DE SEGURIDAD, CARETAS FACIALES, MANGUILLAS DIELÉCTRICAS Y PROTECCIÓN UV. USO DE EXTINTORES.

CONOCIMIENTOS

Básicos

Técnicos

LINEAMIENTOS DE OPERACIÓN DE LA EMPRESA.
MAPA DE CALLES DE LA ZONA Y SENTIDO DEL TRÁNSITO.
OBJETIVOS Y METAS DE LOS DISTINTOS TIPOS DE BRIGADA DE SERVICIOS DE MEDIDAS ELÉCTRICAS, MANTENIMIENTO Y SERVICIOS DE EMERGENCIA.
PROCEDIMIENTOS Y REGLAS INTERNAS DEL ÁREA DE TRABAJO Y DE LAS COMPLEMENTARIAS.
RAZONAMIENTO LÓGICO MATEMÁTICO Y CÁLCULO MENTAL EN LA OPERACIÓN DE LOS PROGRAMAS DE TRABAJO DIARIO. (CÁLCULO DE VARIABLES ELÉCTRICAS)
SABE LEER, COMPRENDER E INTERPRETAR DIFERENTES TIPOS DE DOCUMENTOS DE CARÁCTER TÉCNICO.

ASPECTOS BÁSICOS DE NORMA DE CONSTRUCCIÓN ELÉCTRICA (ORDENANZA GENERAL DE URBANISMO Y CONSTRUCCIÓN)
COMPONENTES GENERALES DEL SISTEMA ELÉCTRICO.
CONOCE LOS PROCEDIMIENTOS PARA ASEGURAR LA COMPRENSIÓN DE LOS TRABAJADORES DE LOS RIESGOS DE SU TRABAJO.
CONOCIMIENTO DE TARIFAS ELÉCTRICAS.
CONOCIMIENTO DE TRANSFORMADORES DE MEDIDA.
CONOCIMIENTO GENERAL SOBRE TRABAJOS PROGRAMADOS TÍPICOS DE CAMBIO DE ELEMENTOS DE LA RED TALES COMO: TRABAJOS DE PUENTES EN REDES, INSTALACIÓN, CAMBIO O REPARACIÓN DE PPF, CRUCETAS, CONDUCTORES EN REDES, CAMBIO O TRABAJOS DE LÍMITE DE ZONA, CAMBIO DE TABLEROS, AISLADORES EN REDES.
CONOCIMIENTO GENERAL SOBRE TRABAJOS PROGRAMADOS TÍPICOS DE MANTENIMIENTO TALES COMO: INSTALACIÓN REPARACIÓN, TRASLADO O RETIRO DE EQUIPOS DE OPERACIÓN DE LA RED, MANTENIMIENTO, REPARACIÓN, TRASLADO, RETIRO, CAMBIO O AUMENTO DE CAPACIDAD DE EQUIPOS DE MEDIDA, INSTALACIÓN DE PROTECCIONES EN REDES.
CONOCIMIENTO GENERAL SOBRE TRABAJOS PROGRAMADOS TÍPICOS DE REDES MT/BT TALES COMO: REFUERZO O MEJORAMIENTO DE LA RED O CAMBIO A TRIPOLAR, TRASLADO O RETIRO DE REDES, TRABAJOS O MANTENCIÓN PARA EVITAR HURTOS (CAJAS U OTROS), PUESTA EN SERVICIO DE TRANSFORMADOR.
CONOCIMIENTOS DE ELECTRICIDAD BÁSICA (ADQUIRIDOS EN LA EXPERIENCIA PRÁCTICA O BIEN POR MEDIO DE ESTUDIOS FORMALES)
CONOCIMIENTOS GENERALES DE TRABAJOS DE DESPEJE DE LA RED: PODA Y TALA.
CONTRATO O REGLAMENTO PARA EMPRESAS CONTRATISTAS, INCLUYE ASPECTOS GENERALES DE PREVENCIÓN DE RIESGOS QUE ESTAS EMPRESAS DEBEN CUMPLIR: PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS, CAPACITACIÓN EN MATERIAS DE SEGURIDAD, CONDICIONES DEL EXPERTO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS, ENTRE OTROS.
CURSO FORMAL DE MANEJO A LA DEFENSIVA. (EN CASO DE SER NECESARIO)
CURSO FORMAL DE MANEJO VEHÍCULO 4X4. (EN CASO DE SER NECESARIO)
DECRETO 40 DE LA LEY 16.744 SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES.
DOMINA ASPECTOS RELEVANTES DE LEY N 20.001, LEY DE MANEJO MANUAL DE CARGA.
DOMINA ASPECTOS RELEVANTES DE LEY N 20.123 LEY DE SUBCONTRATACIÓN
IDENTIFICACIÓN Y PREVENCIÓN DE RIESGOS TALES COMO: CAÍDAS DESDE DISTINTO NIVEL, CAÍDAS DESDE EL MISMO NIVEL, DE PROYECCIÓN DE PARTÍCULAS, DE SOBREESFUERZOS, DE EXPOSICIÓN AL ARCO ELÉCTRICO, DE ATRAPAMIENTO, DE GOLPES, DE TRÁNSITO (ASPECTOS DE SEGURIDAD VIAL) Y DE ELECTROCUCIÓN.
LEY DE TRÁNSITO.
MANEJO COMPUTACIONAL (EXCEL, WORD, OUTLOOK, POWER POINT, ETC.) NIVEL USUARIO
MANEJO DE ESCALERAS.
MANEJO DE INSTRUMENTOS Y EQUIPOS DE MEDICIÓN (ESQUEMAS)
MATERIALES Y SUS USOS.
NORMAS SEC: CUMPLIR CON LO SEÑALADO EN EL DECRETO SUPREMO N 92, DEL AÑO 1983 Y LA NSEC 5 EN 71, NORMA DE CORRIENTES FUERTES.
NORMATIVAS INTERNAS DE LA EMPRESA (REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD)
OPERACIÓN DE EQUIPOS ELÉCTRICOS.
ORDEN DE TRABAJO (OT) - (OS) (SOLICITUD DE REQUERIMIENTO)
PERIODICIDAD DE MANTENCIÓN DE HERRAMIENTAS Y EQUIPOS.
PERMISOS PREVENTIVOS DE TRABAJO Y SUS IMPLICANCIAS LEGALES.
POLITICAS DE CALIDAD.
POLITICAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
POLÍTICAS MEDIO AMBIENTALES
PRIMEROS AUXILIOS: RESUCITACIÓN, RESCATE A POSTES, RESCATE EN CÁMARAS O BÓVEDAS Y PROCEDIMIENTO PARA ACTUAR EN CASO DE ACCIDENTES POR ELECTROCUTAMIENTO Y ACCIDENTES DE TRÁNSITO (MANEJO DE BOTIQUÍN).
PROTECCIONES DE EQUIPOS ELÉCTRICOS.
PROTOCOLO DE COMUNICACIÓN (CON CLIENTES).
REGLAMENTO 327 SERVICIOS ELÉCTRICOS (CALIDAD DE SUMINISTRO ELÉCTRICO)
REGLAMENTO DE OPERACIÓN DE LA EMPRESA.
SABER HACER NUDOS Y AMARRAS.
SIMBOLOGÍA DE INSTALACIONES ELÉCTRICAS.
SOLICITUD DE ATENCIÓN A CLIENTE (SDA). (SOLICITUD DE REQUERIMIENTO)
USO DE COMPUTADOR PORTÁTIL Y SOFTWARE DE ANÁLISIS DE VARIABLES ELÉCTRICAS.
USO DE ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL TALES COMO: ZAPATOS DE SEGURIDAD, CASCO DE SEGURIDAD, TRAJE PARA LLUVIA, CUBRE CALZADO, GUANTES DE CUERO (MOSQUETERO Y PROTECTOR), GUANTES DE GOMA MT/BT, LENTES DE SEGURIDAD, CHALECO REFLECTANTE, CORDEL MENSAJERO Y DE RESCATE, CINTURÓN, ESTROBO DE SEGURIDAD, CARETAS FACIALES, MANGUILLAS DIELÉCTRICAS Y PROTECCIÓN UV.
USO DE EXTINTORES.

HABILIDADES
* ATENCIÓN Y CONCENTRACIÓN. * COMPRENSIÓN DE INSTRUCCIONES. * COMPRENSIÓN DE LECTURA. * DISTINGUIR INFORMACIÓN RELEVANTE DE LO ACCESORIO EN DISTINTOS TIPOS DE DOCUMENTOS CON INFORMACIÓN COMPLEJA. * HABILIDAD PARA EXPRESARSE VERBALMENTE. * REDACCIÓN EN FORMA CLARA Y PRECISA. * HABILIDAD PARA INTERPRETAR NUEVOS REQUERIMIENTOS DE LA EMPRESA. * HABILIDAD PARA INTERACTUAR CON LAS DIFERENTES ÁREAS Y DEPARTAMENTOS DE LA EMPRESA. * PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES. * HABILIDAD PARA IMPARTIR INSTRUCCIONES. * HABILIDAD PARA GENERAR RELACIONES INTERPERSONALES QUE CONTRIBUYAN AL TRABAJO EN EQUIPO. * DETECTAR Y DIAGNOSTICAR ESTADO DE ÁNIMO DE INTEGRANTES DE LA BRIGADA. * CAPACIDAD PARA ASUMIR OTROS PUNTOS DE VISTA. * HABILIDAD PARA DAR CUENTA DE LAS ACTIVIDADES DEL PERSONAL. * CORRECTA DICCIÓN Y HABILIDAD PARA TRANSMITIR INFORMACIÓN. * ACUCIOSIDAD. * CAPACIDAD PARA DESARROLLAR EL TRABAJO EN FORMA METÓDICA Y ORDENADA. * CAPACIDAD RESOLUTIVA. * TOMAR ACCIONES CORRECTIVAS EFECTIVAS, EN SITUACIONES INESPERADAS Y POCO CONTROLADAS. * CAPACIDAD ANALÍTICA Y DE RÁPIDA REACCIÓN ANTE EMERGENCIAS. * MANEJO DE SITUACIONES ESTRESANTES. * IDENTIFICAR, Y REPORTAR EN FORMA VERBAL Y/O ESCRITA, SITUACIONES QUE NO SE ENCUENTREN EN LOS PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA. * HABILIDAD EN EL USO CORRECTO DEL EQUIPO REGISTRADOR DE VARIABLE ELÉCTRICAS DE TRABAJO TALES COMO: VOLTÍMETRO, MULTITESTER, AMPERÍMETRO DE TENAZAS, DETECTOR DE TENSIÓN, TIERRAS DE TRABAJO, PÉRTIGA, TECLE, ROTADOR, FASEADOR Y LOAD BÚSTER. * RECONOCIMIENTO DE ESTADO DE HERRAMIENTAS, MATERIALES Y EQUIPOS. * HABILIDAD EN UTILIZACIÓN DE SISTEMAS DE COMUNICACIÓN. * TRABAJO EN ALTURA.

HABILIDADES

* ATENCIÓN Y CONCENTRACIÓN.
* COMPRENSIÓN DE INSTRUCCIONES.
* COMPRENSIÓN DE LECTURA.
* DISTINGUIR INFORMACIÓN RELEVANTE DE LO ACCESORIO EN DISTINTOS TIPOS DE DOCUMENTOS CON INFORMACIÓN COMPLEJA.
* HABILIDAD PARA EXPRESARSE VERBALMENTE.
* REDACCIÓN EN FORMA CLARA Y PRECISA.
* HABILIDAD PARA INTERPRETAR NUEVOS REQUERIMIENTOS DE LA EMPRESA.
* HABILIDAD PARA INTERACTUAR CON LAS DIFERENTES ÁREAS Y DEPARTAMENTOS DE LA EMPRESA.
* PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES.
* HABILIDAD PARA IMPARTIR INSTRUCCIONES.
* HABILIDAD PARA GENERAR RELACIONES INTERPERSONALES QUE CONTRIBUYAN AL TRABAJO EN EQUIPO.
* DETECTAR Y DIAGNOSTICAR ESTADO DE ÁNIMO DE INTEGRANTES DE LA BRIGADA.
* CAPACIDAD PARA ASUMIR OTROS PUNTOS DE VISTA.
* HABILIDAD PARA DAR CUENTA DE LAS ACTIVIDADES DEL PERSONAL.
* CORRECTA DICCIÓN Y HABILIDAD PARA TRANSMITIR INFORMACIÓN.
* ACUCIOSIDAD.
* CAPACIDAD PARA DESARROLLAR EL TRABAJO EN FORMA METÓDICA Y ORDENADA.
* CAPACIDAD RESOLUTIVA.
* TOMAR ACCIONES CORRECTIVAS EFECTIVAS, EN SITUACIONES INESPERADAS Y POCO CONTROLADAS.
* CAPACIDAD ANALÍTICA Y DE RÁPIDA REACCIÓN ANTE EMERGENCIAS.
* MANEJO DE SITUACIONES ESTRESANTES.
* IDENTIFICAR, Y REPORTAR EN FORMA VERBAL Y/O ESCRITA, SITUACIONES QUE NO SE ENCUENTREN EN LOS PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA.
* HABILIDAD EN EL USO CORRECTO DEL EQUIPO REGISTRADOR DE VARIABLE ELÉCTRICAS DE TRABAJO TALES COMO: VOLTÍMETRO, MULTITESTER, AMPERÍMETRO DE TENAZAS, DETECTOR DE TENSIÓN, TIERRAS DE TRABAJO, PÉRTIGA, TECLE, ROTADOR, FASEADOR Y LOAD BÚSTER.
* RECONOCIMIENTO DE ESTADO DE HERRAMIENTAS, MATERIALES Y EQUIPOS.
* HABILIDAD EN UTILIZACIÓN DE SISTEMAS DE COMUNICACIÓN.
* TRABAJO EN ALTURA.

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