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Gobierno de Chile Central Unitaria de Trabajadores Confederación de la Producción y del Comercio

Ficha del perfil ocupacional

Código P-0400-3115-001-V01
Nombre LUBRICADOR
Estado: Vigente
Códigos de Clasificación Código CIIU Código CIUO
0400 3115
Fecha acreditación 19/03/2020 Fecha vigencia 31/12/2024
Nivel cualificación 2 Modalidad de certificación Parcial
Otros nombres
AYUDANTE TALLER, LUBRICANTERO.
Requisitos
SALUD COMPATIBLE.
Propósito
MANTENER LAS CONDICIONES DE LUBRICACIÓN DE LOS ELEMENTOS MECÁNICOS DE ACUERDO A ESPECIFICACIONES TÉCNICAS, PROCEDIMIENTO DE TRABAJO Y NORMATIVA LEGAL VIGENTE.
Ámbito ocupacional
AL OBTENER LA CERTIFICACIÓN EN ESTE PERFIL OCUPACIONAL, EL TRABAJADOR HABRÁ DEMOSTRADO SUS CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES EN LAS UNIDADES QUE LO COMPONEN, LO QUE SUMADO A UNA CAPACITACIÓN EN LAS PARTICULARIDADES DE CADA FAENA LE DARÁ LAS HERRAMIENTAS PARA DESEMPEÑARSE COMO LUBRICADOR DE EQUIPOS INDUSTRIALES EN LAS DISTINTAS PLANTAS DE LOS PROCESOS MINEROS, MANTENIENDO EL FUNCIONAMIENTO DE EQUIPOS INDUSTRIALES EN DIVERSAS ÁREAS DEL PROCESO PRODUCTIVO, LO QUE INCLUYE A INSTALACIONES Y EQUIPOS MÓVILES, DONDE SE DEBE GARANTIZAR LA CALIDAD, SEGURIDAD Y CUMPLIMIENTO DE PLAZOS EN LA ACTIVIDAD DE ACUERDO A PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Y NORMATIVA VIGENTE, EL TRABAJADOR REALIZA SUS FUNCIONES DE MANERA AUTÓNOMA DE ACUERDO A LAS INSTRUCCIONES DEL SUPERVISOR DIRECTO, TAMBIÉN EL TRABAJADOR DEBERÁ EJECUTAR SUS FUNCIONES EN EL SISTEMA DE TURNO QUE LA EMPRESA ESTABLEZCA.
SECTORES ASOCIADOS
Sector Subsector Área productiva
MINERÍA METÁLICA MINERÍA DEL COBRE MANTENIMIENTO MECÁNICO
Organismos sectoriales
MINERO - Sociedad Nacional de Minería
UNIDADES DE COMPETENCIA
Código UCL Nombre UCL Visualizar
U-0400-8111-032-V03 TRABAJAR CON SEGURIDAD DE ACUERDO A PROCEDIMIENTO DE TRABAJO Y NORMATIVA VIGENTE
U-0400-3115-001-V01 EJECUTAR ACTIVIDADES DE LUBRICACIÓN CON EQUIPOS, DE ACUERDO A PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Y NORMATIVA VIGENTE
U-0400-3115-002-V01 EJECUTAR ACTIVIDADES DE LUBRICACIÓN CON HERRAMIENTAS MANUALES, DE ACUERDO A PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Y NORMATIVA VIGENTE